迪拜90天临时工作许可申请全解剖

编译：小郭 / 校对：律师助理蔡灿

你需要在阿联酋工作90天或少于90天吗？以下内容告诉你答案。

或者合法的试用90天，由于旅游签工作是违法的，如果出现纠纷还不能合法要到工资，所以此文阐述一下怎样申请临时的90天工作许可，合法试用。

据海湾时报消息，这项服务授予一项临时工作许可证，以完成临时工作或一定期限内的某个项目，到期后需进行续签或办理取消。可以直接在柜台办理，不需要去工作许可委员会。

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服务步骤

这项服务包括五个步骤
1 申请临时工作许可
2 发行临时工作许可
3持有临时工作许可
4续签临时工作许可
5 取消临时工作许可

第一步骤：申请办理临时工作许可服务
在这一阶段，提交服务申请表，得到相关部门批准。公司临时工数量不得超过正式工数量的10%。

条件
发行临时工作许可受到以下条件限制
公司需要无任何违规记录并遵守法律法规，以及遵守提交申请表格的相关约束规定。
公司需要提交关于按时给员工开发工资的报告。
公司的记录需要包括无违规记录-申请人需为公司合法员工并没有聚众参加拖欠工资或不开工资的抗议和对员工居住条件不满的抗议。
公司的记录不应包括三个月或六个月的过期工作许可或劳工卡。
公司需要有效执照
部门程序规定，公司签字需要一张电子签名卡并按照相关程序执行。
公司需在部门批准的地图项目登记注册。

需要文件
公司有效执照

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第二步骤：获得临时工作许可
这一阶段，公司要提交招聘临时员工的申请表格。

条件
为支付雇员工资和兑现签证担保，每个工作许可需要3000迪拉姆的银行担保。担保金便于用于购买雇员返程机票费用和公司的一切费用或罚款
学历需要公证认证。
居民外事部（俗称移民局）负责临时工作许可的登记工作。迪拜临时工作许可的延长期为30天（从发行日期算起）。
如果临时工作许可没有被使用，那么公司须在三个月到期前对其进行取消。如果超期了，需要缴纳超时取消费用500迪拉姆。

需要文件
员工护照复印件一份
员工照片一张

费用
临时工作申请表格500迪拉姆
每个雇员的银行担保金额3000迪拉姆

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第三步：获得临时工作卡和合同

条件
公司需要组织进入阿联酋工作的雇员进行体检。临时工作卡和合同申请表需要附有体检证明。
公司应承诺在员工进入阿联酋之日起30天内获得临时工作卡和合同。
如果超期获得临时工作卡和合同，公司应承诺支付超期费用每十天500迪拉姆（30天后）

需要文件
体检报告复印件一份
临时工作许可复印件

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第四阶段：续签临时工作证
只需缴纳500迪拉姆的申请表费用，无需其他条件和文件。
第五步骤：取消临时工作许可和扣除花费
这一阶段，公司需要尽快在到期时取消临时工作卡。雇员需在离开阿联酋之前完成相关程序，否则将扣减未使用的许可证花费。

条件
临时工作证需要在到期的30天之内办理取消。如果超期，公司需要支付超期费用，每超过十天缴纳500迪拉姆。
另外，如果有员工工作许可未被取消，公司不允许申请任何工作许可，直到过期卡被取消或续期。
如果超期三个月还不办理取消和续期，相关部门将停止雇主所有公司的其他雇佣。
费用
取消未使用的临时工作许可（从批准日期起，三个月）的费用为500迪拉姆。

来源：迪拜政府官方门户网站

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本文投稿来自NM迪拜律师事务所
Nasser Malalla Advocates & Legal Consultants