您最后一次加薪是什么时候？
Tiger Recruitment的最新研究显示，阿联酋40％的员工两年来都没有加薪。此外，近四分之三（71％）的员工在过去12个月中没有领取任何奖金。
Tiger Recruitment表示，由于生活成本居高不下，这可能会影响员工的积极性和敬业度，以及公司留住员工的能力。
但是，对雇主而言，薪水并不全是求职者最关注的事，其他福利也同样重要。
当被问及哪些因素最能吸引他们担任现任职务时，被采访的人表示，工作环境（46％），工作安全（42％）和工作与生活的平衡（40％）比获得报酬更重要。
Tiger Recruitment负责人Zahra Clark表示：“近年来经济不确定性意味着许多雇主将不愿准予加薪。”
“加薪是员工敬业度的重要因素。因此，我鼓励雇主采取行动，即使预算仍然紧张，将重点放在提高福利上也有助于确保员工的忠诚度并使他们继续在公司工作。”他补充说。
该研究是由Tiger Recruitment于2019年8月和9月进行的，调查对象为149名在职成年人，该调查是在线进行的。
本文资料源自khaleejtimes